「転職一般」 一覧

  中年の危機 - Midlife Crisis   40代転職市場の実態 求人自体が少ない   上のポジションほど数が少ない     40代転職で成 ...

  30代後半の悩み   30代後半の転職市場の状況 求人は急激に細る   40才を超えるともっと減る   30代後半での転職のメリット・デメリット 一気に幹部 ...

  未経験者歓迎の求人の実態   未経験者歓迎求人の種類 経験者ではなく未経験者が欲しい 経験者でも未経験者でもどちらでも良い 本当は経験者が欲しい・・・ １．経験者ではなく未経験 ...

  転職で年収がダウン提示ならどうする？   仕事を選ぶ上でどれくらい給料は重要か？   給料の伸びしろ：将来給料アップで取り返せるか？   会社の健康度：業界 ...

  外資系企業の中途採用の選考の特徴   １．職種別採用   ２．職務内容が明確   ３．上司が面接する   ４．経験やスキルの質問がするどい &nb ...

  説明できるなら、志望動機は何を言っても良い   「未経験求人」ではその職種を志望する理由も用意する   志望動機例   会社の志望動機 御社の実力主義の方針 ...

できもしないことをできると言ったり、やってもいない事をやったと言ったり、つまりウソはダメです。 なぜなら、転職先の会社に迷惑をかけるからです。 もっと言うと、たとえ会社が実害をこうむらなくても、経歴を ...